杭州野外团建导游

公司团建如何组织一场不错的活动？1、项目化，挑战化，全员参与。如部门可将公司交给的新项目或新的战略任务，或将部门日常工作，转变为部门全员参与的、有挑战性目标并集中在某一段时间完成的集体活动。2、提出激动人心的共同愿景。3、使每一个员工成为主体，对员工尊重，信任，充分授权。而不是领导一个人自嗨，发号施令，指手划脚。4、群策群力，团结协作。5、利用内部市场与外部市场压力，激发员工潜力，而非上级直接施压。6、制造氛围。7、不贪功，不争功，给每一个员工成就感。关键是带领下属经常打胜仗。对每一个员工而言，打胜仗，一是克服学习与工作中的困难，把自己负责的工作任务圆满或超额完成，二是参与了部门或公司的整体挑战性目标的完成。团建是企业向员工表达爱意的一种很好的方式和途径。杭州野外团建导游

团建企业：在这个生活节奏越来越快，工作分工越来越细，工作压力越来越大，人与人的感情交流越来越困难的竞争环境里，企业、组织和个人更需要团建去感受和学习。每一次团建都是展现企业文化之一。在竞争激烈的环境下，企业的长远发展不是靠团队中的某一个人，而是需要靠团队集体的力量。团建活动是一种既能体现个人聪明，又能体现团队群体创造能力的活动。通过户外团建活动，有利于促进企业领导和员工之间的进一步沟通与了解，有利于增强团队凝聚力，提升团队的合作意识。浙江营地团建攻略推荐单位团建时应该注意哪些事项呢？

单位团建时应该注意哪些事项呢？参见团建活动时请每位同志注意保管好自己的随身行李物品（比如金银首饰、照相机，钱物等），贵重物品（比如电脑，平板，手机等）可以寄存住宿前台，防止丢失。准备好常用的证件物品，例如身份证，照相机，充电器，刮胡刀随身盥洗衣物品等。团队建设当中景区人员比较多，当然也不例外可能会出现交通拥堵，餐厅排队等现象，活动期间一定要记好导游规定的集中时间，地点，所乘游览巴士车号。万一脱离团队，请于集中地点等候导游返回寻找，切记不要去找导游，让导游去找你，认真听清楚当地导游规定的时间，地点，以及游览中的注意事项。

为什么要明确团建的目的？因为目的决定了团建的形式。团建活动常见的目的有两个，一个是增加员工之间的互动和团队团结。比如说各部门之间近期的协作不好，老板想通过团建来增加不同部门之间的了解和信任，较好组织户外的拓展训练一类的活动。因为室外的场地一般会更大，容易发挥活动的效果。当然了，要是有比较大的室内的场地也可以。之前我们公司就组织过一次室内CS，那个活动的场地还是挺大的，可以同时容纳五六十人。还一个目的就是为了让员工放松，比如说大家都连续加班两个月了，加班加点的太辛苦了。这个时候老板如果说为了犒劳大家，下班后请大家吃一顿饭，饭桌上还会抽奖环节，那员工肯定是更开心，更愿意参加了。所以组织团建活动，要把目的先明确了，然后再根据目的来选择合适的活动形式。如何才能组织一场好的公司团建活动呢？

团建活动中切记请务暴饮暴食，不要在旅游景点乱写乱画，不要在旅游景点抽烟（抽烟被景区工作人员抓住罚款个人自理），不要带太多的行李和现金，尤其在古北水镇景区我们一定要做到保护旅游景点的责任，做到“不留下任何东西，除了脚印，不带走任何东西，除了欢乐”。在景区内参观游览时，不要和陌生人搭讪，尽量让自己人帮忙拍照留，如果让别人帮忙拍照时要注意时刻注意物品安全，不要到危险的地区拍摄或攀爬，要时刻注意旅途安全。不要让自己的贵重物品离开自己的视线。团建一般指的是企业的一系列的团队活动。富阳冬日团建三日游

团建是一种企业文化。杭州野外团建导游

团队建设的意义：1、团队建设可以明确团队的目标，提升员工的团队精神和团队意识。通过明确的分工合作，提高团队共同面对问题时更好处理问题的能力，锻炼团队为了共同的目标而相互配合，更好、更快的完成任务。2、能协调团队中个人的关系，增进队员间的感情。当有矛盾出现时，其他队员和团队中的队长会想办法协调。队员有时候也会因为团队的利益而放弃或者暂时放缓个人的矛盾，以大局为重。多次共同面对一些难题后，队员之间会更加默契，同甘共苦还能让队员之间相互关心和体谅，增进队员之间的感情。杭州野外团建导游

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